Подцаст: Џефри Фефер мисли да нас радно место убија

Јун 14, 2024
  • Брент Стеварт
  • Брент Стеварт
    Водитељ дигиталне стратегије и садржаја у Барри-Вехмиллер-у

„Већина лидера разуме свој утицај на животе чланова тима током радног времена, али довољно често не размишљају о томе како њихово вођство утиче на чланове тима и ван радног места.

Извршни директор Барри-Вехмиллера, Боб Цхапман, написао је ово у блог посту на овом сајту под насловом „Здравље и посао: Који је РОИ бриге?” Веза између лидерства и здравља била је главна тачка у његовим говорима у последњих неколико година. У ствари, једном је групи генералних директора рекао да су они узрок здравствене кризе у нашој земљи.

У том посту, Боб је такође рекао:

Једна од дубоких истина које смо открили у Барри-Вехмиллер-у је ова: начин на који водимо утиче на начин на који људи живе.

И, то се протеже на здравље и добробит оних који су у оквиру наше бриге. Често говорим о стресу на радном месту и везама између стреса и здравља. Стрес често доводи до или погоршава здравствене проблеме, а који је један од водећих узрока стреса? Рад!

Амерички институт за стрес каже да „Бројне студије показују да је стрес на послу далеко главни извор стреса за одрасле Американце и да је прогресивно ескалирао у последњих неколико деценија. Показало се да је повећан ниво стреса на послу, процењен перцепцијом да се има мало контроле, али много захтева, повезано са повећаном стопом срчаног удара, хипертензије и других поремећаја.

Кажу и да у многим општинама, јер постоји толика корелација између стреса на послу и срчаног удара, ако полицајац доживи срчани удар на дужности или ван њега, то се сматра повредом на раду. Чак и ако је тај официр на одмору!

пријатељ наш, Јеффреи Пфеффер има књигу, Умирање за плату, што је дубоко уроњење у везу између радног места и лошег здравља. Имао је ово да каже о својој књизи у интервјуу у часопису Ентрепренеур:

Стално говорим људима, они кажу: „Сажми своју књигу у реченицу“, а ја кажем: „Радно место убија људе, а никога није брига“. А мени је други део гори од првог. Не бринемо о људском здрављу и благостању. Не бринемо о људском психичком физичком здрављу. Не маримо за људе. И док не променимо ту оријентацију, биће ружно.

Велики део Џефријеве књиге поткрепљује многе ствари које већ неко време говоримо. На овом подцасту он говори о својој књизи и објашњава како радно место убија људе. Можете слушати преко горње везе или преко свог омиљеног провајдера подцаста.

 


Релатед Поруке

Потребна вам је помоћ у примени принципа истински људског лидерства у вашој организацији? Цхапман & Цо. Леадерсхип Институте је Барри-Вехмиллер-ова консултантска фирма за лидерство која у партнерству са другим компанијама ствара стратешке визије, ангажује запослене, побољшава корпоративну културу и развија изванредне лидере кроз обуку лидерства, процене и радионице.

Сазнајте више ццолеадерсхип.цом